大手人材派遣会社勤務 20代女性Y様(派遣社員 一般事務 退職代行 滋賀)

CMでも有名な大手人材派遣会社で派遣社員として1年6ヶ月勤務していました。派遣期間の中で、派遣先は3社経験していました。

 

これまでは事務所に出社して事務職での経験を積んでいましたが、今回は初めてテレワークでの就業にチャレンジしてみることにしました。

 

テレワークを希望した理由としては「職場の人と顔を合わせて仕事をするのは正直疲れてきた」と思うようになってきたからです。

 

このような思いから初めてみたテレワークですが、想像していた内容とは違う環境が待っていました。。

 

「上司に質問をしてみてもアドバイスが来るのは2日後」

「教えられていない業務でミスをするとチャットで激怒」

「就業後に個人LINEで連絡をしてくる」

 

など、派遣先企業の体制には終始不審感しかなかったです。

 

この4ヶ月間、派遣会社の営業担当には相談していましたが、何一つ改善されることはなかったので、もう自分ではどうしようもないと思うようになりました。

 

そこで趣味で日々呟いているXを見ていると、やめたらええねんさんの派遣社員の退職代行に関するツイートを見かけました。そのツイートに私とよく似た状況の派遣社員の方が退職代行を利用されているのを知って連絡してみました。

 

あと、Xからの申し込みだと割引があると知ってお得だったので、利用しようと思いました。

 

ちょうど週末に有給休暇をとっていた時に昼ごろ依頼しましたが、その後にすぐ退職代行を実行してもらって即日退職が承認されました。

 

「え？こんなに早く退職できるの？」という驚きが大きかったですが、どうしても退職したかった私にとっては本当に有難いことでした！

 

私は退職代行を使うことに最初は否定的な考えがありましたが、今はどちらかというと肯定的な考えです。

 

退職手続きのやり取りは代行業者に任せることにはなりますが手続きを放棄する訳でもないし、どうしても自分で退職ができない状況にいる人はきっとおられると思うからです。

 

今後利用することはないようにしていきたいですが、本当にブラックな企業に出会ってしまったら、やめたらええねんさんにお願いしようと思っています。

 

最初から最後まで丁寧な言葉遣いで対応してもらえて、手続きの対応も最後までちゃんとしてもらえました！Googleの口コミ評価も見て利用を決めましたが、その高評価は間違いではなかったなと思いました。

本当にありがとうございました！

 

退職代行やめたらええねんhttps://yametaraeenen.com/

 

 

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